X

Pobierz aplikację OvuFriend

Zwiększ szanse na ciążę!
pobierz mam już apkę [X]
Forum Starając się - ogólne ciąża na urlopie wychowawczym
Odpowiedz

ciąża na urlopie wychowawczym

  • AUTOR
    WIADOMOŚĆ
Oceń ten wątek:
  • nick nieaktualny

    Wysłany: 24 marca 2017, 12:04

    Cytuj  /     /  Zgłoś
    Jak większość tutaj dziewczyn staram się o dziecko, ale na dniach przechodzę na urlop wychowawczy. Jak później iść na l4 ciążowe? czy może wziąć wychowawczy w częściach? Pomozcie bo jutro muszę wypisać o wychowawczy a nie wiem jak się za to zabrać.

  • Mamabyc3 Autorytet
    Postów: 954 603

    Wysłany: 24 marca 2017, 12:12

    Cytuj  /     /  Zgłoś
    Teraz bierzesz wychowaczy później jak będziesz chciała iść na l4 to piszesz rezygnację z urlopu wychowawczego i w dniu kiedy miałaś teoretycznie wrócić do pracy dajesz l4. Potem masz normalny macierzyński i znów wychowaczy o ile masz umowę na czas nieokreślony. Takie pismo musisz wysłać/dać w pracy około miesiąca przed "powrotem" do pracy

  • nick nieaktualny

    Wysłany: 24 marca 2017, 12:15

    Cytuj  /     /  Zgłoś
    Mamabyc3 wrote:
    Teraz bierzesz wychowaczy później jak będziesz chciała iść na l4 to piszesz rezygnację z urlopu wychowawczego i w dniu kiedy miałaś teoretycznie wrócić do pracy dajesz l4. Potem masz normalny macierzyński i znów wychowaczy o ile masz umowę na czas nieokreślony. Takie pismo musisz wysłać/dać w pracy około miesiąca przed "powrotem" do pracy

    Mam na określony. Kończy się 31.05.2018. Później po macierzyńskim mam zamiar zmienić prace na inna, A co jeżeli w trakcie trwania macierzyńskiego skończy się umowa?

  • Mamabyc3 Autorytet
    Postów: 954 603

    Wysłany: 24 marca 2017, 12:42

    Cytuj  /     /  Zgłoś
    To poprostu nie przedłuża dalej tobie umowy. Bo macierzynski i tak ZUS płaci (o ile firma nie zatrudnia wiecej niz 20osob, jezeli wiecej to pracodawca wyplaca macierzynski a pozniej rozlicza sie z zusem. Ale nas podatnikow to nie musi interesować ;) )tyle, że na wychowaczy nie będziesz mogła iść wątpię by pracodawca był tak dobry i przedłużył dalej umowę byś mogła wychowaczy wziąść. Choć różnie to bywa

    Agnesia lubi tę wiadomość

  • nick nieaktualny

    Wysłany: 24 marca 2017, 14:03

    Cytuj  /     /  Zgłoś
    Mamabyc3 wrote:
    To poprostu nie przedłuża dalej tobie umowy. Bo macierzynski i tak ZUS płaci (o ile firma nie zatrudnia wiecej niz 20osob, jezeli wiecej to pracodawca wyplaca macierzynski a pozniej rozlicza sie z zusem. Ale nas podatnikow to nie musi interesować ;) )tyle, że na wychowaczy nie będziesz mogła iść wątpię by pracodawca był tak dobry i przedłużył dalej umowę byś mogła wychowaczy wziąść. Choć różnie to bywa

    Dziękuje :)

Zgłoś post
Od:
Wiadomość:
Zgłoś Anuluj

Zainteresują Cię również:

CZYTAJ WIĘCEJ

Owulacja – kiedy owulacja zwiększy szanse na zajście w ciążę

Kiedy owulacja? Większość kobiet wie, że owulacja to czas, w którym możliwe jest zajście w ciążę. Ale kiedy dokładnie ona występuje, jakie są objawy owulacji, jak ją rozpoznać lub co może na nią wpływać nie dla wszystkich jest oczywiste. Kilka faktów na ten temat oraz parę prostych instrukcji jak obserwować swoje ciało pomoże Ci wielokrotnie zwiększyć szanse na zajście w ciążę.

CZYTAJ WIĘCEJ

Jak szybko zajść  w ciążę? Unikaj tych 7 rzeczy!

Na pierwszy rzut oka poczęcie dziecka wydaje się proste – wystarczy kochać się i potem tylko czekać na brak miesiączki. Dla potwierdzenia zrobić test ciążowy i załatwione! W rzeczywistości często wygląda to nieco inaczej. Dla wielu par podjęcie decyzji o powiększeniu rodziny i pojawienie się pozytywnego testu ciążowego nie następuje w tym samym miesiącu, kwartale bądź roku. Dlaczego? Przeczytaj, co może utrudniać zajście w ciążę i czego unikać, aby szybko zajść w ciążę. 

CZYTAJ WIĘCEJ