IVF
-
WIADOMOŚĆ
-
nick nieaktualny
-
Ginger84 wrote:Dzisiejsza beta 313
) w poniedzialek jeszcze powtorze dla spokojnej głowy:) wizyte mam dopiero 24.11
Jesli chodzi o dolegliwości to męczą mnie mdłości, ciągnie mnie brzuch i boli jajnik i piersi. Ulubiona czekolada nagle przestala mi smakowac:p
Super ktory dzien pt?05.11 transfer 5dniowej blastocysty klasy 4 AB;
22.11 beta 6025 pęcherzyk 8.1 mm (5 tydz. 4 dzień ciąży) - czekamy na
28.11 beta 25280; jest
09.12 Szkrab mierzy 15 mm i pięknie bije mu(8 tydz. 2 dzień ciąży)
15.12 Szkrab mierzy 20 mm,bije 170 razy na minutę (9 tydz. 1 dzień ciąży)
-
agniesia2569 wrote:ja nic nie wyciągałam i nic nie sprawdzałam i było ok
szczypało, swędziało i było napuchnięte jakoś godzinkę i później był malutki ślad. Najgorszy zastrzyk był ovitrell po nim mam do tej pory siniaka
2014 ISCI1cp 2015 crio
05.2015 ISCI2
2017 ISCI3
02.2018 ISCI4
2018 ...?i co teraz?
-
Anatolka wrote:Podgladalismy
Jajek miedzy 15 a 20 gdzies. Nie liczylismy dokladnie, bo zaplodnic i tak mozna te 6. W nd rano ogladamy znow. Punkcja moze sr, moze czw....
2014 ISCI1cp 2015 crio
05.2015 ISCI2
2017 ISCI3
02.2018 ISCI4
2018 ...?i co teraz?
-
Anatolka wrote:Nie jest. Umowa przedluzy sie z mocy prawa do dnia porodu jesli ostatniego dnia umowy ciaza bedzie starsza niz 3 miesieczna. 100% tak jest przy umowach na czas okreslony.
Gabik chyba chodzi o to że jestem chroniona pod tym względem że nie mogą mnie zwolnic teraz juz tak?
A to że z umowe musza mi przedluzyc to inna sprawa więc teraz już jestem chroniona przynajmniej ja tak to rozumiem.
W poniedzialek zadzwonie jeszcze do kadr sie upewnic. -
Kala 1980 wrote:a ja zauważyłam jakąś dziwną brązową plamę. Nic mnie nie boli ale przez myśl przeszło mi już najgorsze
A kiedy masz dzien przypadajacej @ ? Bo u mnie brązowa wydzielina pojawiła się właśnie wtedy. I była mega brązowa. I tak plamiłam jeszcze przez dwa dni.
-
agness.aa24 wrote:Super ktory dzien pt?
Dziś 11 dpt.. w pon lub wtorek zrobie jeszcze jedna bete a potem juz czekam na usg..
czy wysoka beta świadczy o ciąży mnogiej? bo nawet w rejestracji pani zrobila wielke oczy jak zobaczyla moja bete z 9dpt..hmm.. -
@ powinna być dopiero w przyszły czwartek.transfer 10.11.2014 jednego malucha - 10 dpt beta 35 (*)
transfer 16.03.2015 dwóch maluchów -beta ujemna
transfer 02.10.2015 dwóch maluchów - 8dpt -92,7; 10dpt - 296,70; 12dpt - 506,80 [*][*]
Transfer 24.03.2017, 17.07.2017, 11.09.2017, 06.09.2018, 06.10.2018, 23.02.2019, 12.09.2019 jednego malucha - beta ujemna
Transfer 12.09.2019 - 10 dpt - 3,9; 12dpt - 0,8
Transfer 10.12.2019 - 10 dpt - 63,5; 12 dpt - 143,3; 17 dpt - 1077,0; 25 dpt - 8308,0 i jest ❤️ - 10tc [*]
Transfer 22.02.2021 - 10 dpt - 13,4; 12dpt - 4,2
Transfer 20.05.2021 -9 dpt - 91,4; 11 dpt- 219,0; 15dpt - 879,0; 19dpt-3787,0; 26dpt - 29510,0 i są ❤️❤️
[/url]
-
Ginger84 też o tym pomyślałam, mam nadzieję, że to właśnie jest to
MIKOLAY lubi tę wiadomość
transfer 10.11.2014 jednego malucha - 10 dpt beta 35 (*)
transfer 16.03.2015 dwóch maluchów -beta ujemna
transfer 02.10.2015 dwóch maluchów - 8dpt -92,7; 10dpt - 296,70; 12dpt - 506,80 [*][*]
Transfer 24.03.2017, 17.07.2017, 11.09.2017, 06.09.2018, 06.10.2018, 23.02.2019, 12.09.2019 jednego malucha - beta ujemna
Transfer 12.09.2019 - 10 dpt - 3,9; 12dpt - 0,8
Transfer 10.12.2019 - 10 dpt - 63,5; 12 dpt - 143,3; 17 dpt - 1077,0; 25 dpt - 8308,0 i jest ❤️ - 10tc [*]
Transfer 22.02.2021 - 10 dpt - 13,4; 12dpt - 4,2
Transfer 20.05.2021 -9 dpt - 91,4; 11 dpt- 219,0; 15dpt - 879,0; 19dpt-3787,0; 26dpt - 29510,0 i są ❤️❤️
[/url]
-
Ginger84 wrote:Gabik chyba chodzi o to że jestem chroniona pod tym względem że nie mogą mnie zwolnic teraz juz tak?
A to że z umowe musza mi przedluzyc to inna sprawa więc teraz już jestem chroniona przynajmniej ja tak to rozumiem.
W poniedzialek zadzwonie jeszcze do kadr sie upewnic.
Jestes chroniona od momentu kiedy poinformujesz pracodawce o swoim stanie. Nie moze Cie zwolnic do czasu kiedy masz umowe (jak juz powiesz o ciazy) ale te 12 tygodni do przedluzenia umowy z mocy prawa to co innego. Bo jesli ciaza bedzie mlodsza niz 3miesieczna to pracodawca Cie nie zwalnia tylko Twoja umowa wygasa w ostatnim dniu jej trwania. Sugeruje nie zaczynac od rozmowy z kadrami na temat ciazy, ale o podpytanie jakie plany maja wzgledem Ciebie w firmie, czy jest opcja, ze np dostaniesz umowa na czas nieokreslony skoro biezaca sie konczy. Zacznij moze z tej strony. -
Magda79 wrote:Aż tyle masz? wow! My też dziś podglądaliśmy mam z 8 ładnych, w poniedziałek kolejne USG:)
Ja mam usg w nd rano. Pozniej pewnie we wt. Mam duzo, tak szybko je sobie policzylam mniej wiecej jak ogladal. Porzadnie nie liczylismy, bo jest na pewnko wiecej niz 6, ktore sa potrzebne do rzadowego podejscia. Wybiorczo zmierzyl kilka i dzis mialy po okolo 12mm. Leki mam jeszcze na 4 dawki i byc moze to bedzie koniec klucia sie -
Niestety pracuje w ogromnej korporacji i dowiem się kilka dni przed końcem umowy co planują zrobić. Podejrzewam że i tak bym dostała następną na określony.
Ale jeśli miałam @ 16.10 to chyba moge byc spokojna ze umowa bedzie przedluzona? -
Co do umowy to z tego co mowi Anatolka, musza przedluzyc umowe do porodu,a potem umowa wygasa i jesli jej nie przedluza to i tak bedziesz mogla korzystac z macierzynskiego podstawowego,dodatkowego i rodzicielskiego wyliczonego na podstawie ostatnich 12 mcy i ten koszt
pokrywa Skarb Panstwa. Anatolka Ty jestes zorientowana - dobrze mysle?Anatolka lubi tę wiadomość
-
Pracuje w sluzbie bhp i cos tam z prawa pracy wiem przy okazji tego. Wklepcie sobie w google "ochrona pracy kobiet" i znajdziecie duzo cennych info w jednym miejscu. Nie wiem czy wiecie np jest obostrzenie, ze kobiety w ciazy moga pracowac przy kompie do 4 h na dobe i to jest prawnie zapisane.
Fedra lubi tę wiadomość
-
To pewnie będę musiała jakieś zaświadczenie od gina dostarczyć który to tydzień ciąży? A orientujesz sie moze jeśli chodzi o wypłatę zasiłku macierzyńskiego to ja muszę składać jakieś wnioski czy to jest ze strony pracodawcy zalatwiane?
I jeszcze nad jedna sprawa sie zastanawiam- wypłata swiadczenia z ubezpieczenia w pracy za urodzenie dziecka normalnie przysluguje w takiej sytuacji bo bedzie to ostatni dzien pracy wiec bede jeszcze ubezpieczona tak?
Sorki ze tak dopytuje ale moze sie orientujesz lepiej niz ja. -
Ja sprawdzalam na stronie ministerstwa pracy i polityki spolecznej, tam sa wnioski do pobrania. Z tego co zrozumialam to wniosek o macierzynski podstawowy i dodatkowy sklada sie u pracodawcy najpozniej 14dni po porodzie. A skoro np umowa zostanie automatycznie przedluzona do dnia poroduto ubezpieczenie powinnas otrzymac,bo pozostajesz zatrudniona do tego czasu. Tak logicznie myslac
Stronka gdzie czytalam o urlopach i ochronie to rodzina.gov.pl