CZERWIEC 2025
-
WIADOMOŚĆ
-
Mi się kończy urlop w połowie września dopiero i myślę czy brać wychowawczy czy iść po wypowiedzenie😄 fajnie jakby na tym wychowawczym nie zwolnili, ale wiem, że mogą wg prawa choc nie jestem pewna czy spełniają wszystkie przeslankj23/24 - odkrycie przeciwciał APS, zespołu Sjögrena, 1 kir implantacyjny
Wznowienie starań 09'24
1cs ⏸️ 🎉13/10 ładne przyrosty bety
6/11 - jest 💗 147/ min CRL 9,3mm
10/11 plamienia, IP, żyjemy 💪🏻
Prenatalne 9/12 - wszystko ok🥳🌈
3/01 - 137g Córeczki 🤗💗
21/01 - 220g mistrzyni jogi 💫🦔
II prenatalne 3.02 - 330g akrobatki 🌸
7.02 - 410g księżniczki 🥰
28.02 - 615g Córeczki ze zdrowym serduszkiem ❤️
13.03 - 781 gram Maluszka 🐨
8.04 - mamy już 1368 gram 😍
14.04 - piękne wyniki III prenatalnych🌷
7.05 Ważę już 2,4 kg👶🏻❤️
5.06 Mam już 3kg🥰
🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀


-
Nineq 1kg w trzy miesiące to dobry wynik na tym etapie, teraz nasze dzieci spalają dużo przy takim intensywnym rozwoju ruchowym.
Ja niezależnie czy się uda z bobasem numer dwa to nie wracam do pracy 🫣 pewnie jestem w sporej mniejszości ale taką decyzję z mężem podjęliśmy.
Tanashi 7min potrafi dać niezły reset 😅 mnie kiedyś zasnął w samochodzie na dosłownie 3min i cyk okno aktywiści się wydłużyło o 2h 🤦 chciałabym mieć taką zdolność szybkiego wysypiania się.
Nineq lubi tę wiadomość
-
Też jakoś tyle urlopu mam do wykorzystania także 31.08 planuję wrócić a od 1.09 młoda liczę że idzie do żłobkaTanashi wrote:Ja mam jeszcze 52 dni urlopu do wykorzystania, więc wracam do pracy na początku sierpnia. Tylko muszę złożyć wniosek o redukcję etatu żebym nie dostała kopa w dupę na dzień dobry 🙉
-
Tanashi wrote:Ja mam jeszcze 52 dni urlopu do wykorzystania, więc wracam do pracy na początku sierpnia. Tylko muszę złożyć wniosek o redukcję etatu żebym nie dostała kopa w dupę na dzień dobry 🙉
Mam taki sam plan z urlopem i rozważam właśnie redukcję etatu. Szkoda mi kurna kasy, ale chyba bardziej szkoda jeśli dostanę wypowiedzenie na start xD
xSmerfetkax lubi tę wiadomość
-
Anabbit wrote:Mam taki sam plan z urlopem i rozważam właśnie redukcję etatu. Szkoda mi kurna kasy, ale chyba bardziej szkoda jeśli dostanę wypowiedzenie na start xD
No ja właśnie dlatego redukuję. A kasa jeszcze przyjdzie z aktywnie w pracy, to trochę wyrówna straty 😅
xSmerfetkax lubi tę wiadomość
-
My byliśmy na wizycie w żłobku w środę i podobał się nam, syn też do zabawek się wyrywał i już chciał łazić po podłodze i zaglądać w kąty. W przyszłym tygodniu podpiszemy papiery, jest jeszcze drugi żłobek lepiej położony, ale jesteśmy daleko na liście rezerwowej i małe szanse, że się dostaniemy. Mi dalej nie udało się pogodzić z przyszłą rozłąką, mam nadzieję, że jakoś sobie to jeszcze ułożę w głowie...
A tak rozkmianiam, pewnie u niektórych też jest podobna sytuacja - co planujecie zrobić z przerwą wakacyjną? Zapisać dziecko po niej? Czy nastawić się na doadaptowanie kiedy adaptacja się skończy tuż przed przerwą? Ja wracam do pracy 31 lipca, więc tak ni w dupę ni w oko, przerwy są zazwyczaj II połowa lipca/początek sierpnia
-
Nasz nie ma. Tylko 5-7 dni w roku mają niepracujące i podają na początku roku je. Z tym, że to nie jest 5 dni ciągiem tylko raczej jakieś przedłużenie długich weekendówBlackapple wrote:Jeszcze jest ta godzina na karmienie piersią w razie co.
A czy może się zdarzyć, że żłobek nie ma tej przerwy? Nam powiedzieli, że możemy przyjść 1 lipca na adaptację i nic nie wspominali o przerwie. -
Anabbit wrote:Nasz nie ma. Tylko 5-7 dni w roku mają niepracujące i podają na początku roku je. Z tym, że to nie jest 5 dni ciągiem tylko raczej jakieś przedłużenie długich weekendów
Ok to u nas też tak może być, bo widziałam, że np w Wielki Piątek teraz mieli nieczynne. -
Ja nawet nie rozumiem o czym Wy piszecie z tymi etatami. I piszecie o aktywnie w pracy. To się nie łączy z aktywnie w żłobku pewnie?
Mam tak wyprany mózg, że jedyne co jest w mojej głowie to typ śpiewający "Halo halo, tu Londyn ,ona blondi, ja blondyn"Wiadomość wyedytowana przez autora: 10 kwietnia, 14:56
-
Karola3xJ:D wrote:Ja nawet nie rozumiem o czym Wy piszecie z tymi etatami. I piszecie o aktywnie w pracy. To się nie łączy z aktywnie w żłobku pewnie?
Mam tak wyprany mózg, że jedyne co jest w mojej głowie to typ śpiewający "Halo halo, tu Londyn ,ona blondi, ja blondyn"
Tych aktywnie jest trzy chyba - żłobek / babcia - te dwa zakładają że wracasz do pracy i oddajesz pod opiekę dziecko (ale nikt chyba nie sprawdza czy babcia się zajmuje więc Tanashi może to brać) i to jest 1500, i ostatni to nie wracasz do roboty i jesteś aktywnie w domu (500zl)
I nie łączą się oczywiście. Mam nadzieję, że niczego nie pomieszałam. A redukcja etatu, nawet do 7/8 chroni Cię przed wypowiedzeniem przez rok. -
Ja z tego co zrozumiałam jak się wraca po macierzyńskim i idzie się na zaległy urlop to należy się aktywnie w pracyKarola3xJ:D wrote:Ja nawet nie rozumiem o czym Wy piszecie z tymi etatami. I piszecie o aktywnie w pracy. To się nie łączy z aktywnie w żłobku pewnie?
Mam tak wyprany mózg, że jedyne co jest w mojej głowie to typ śpiewający "Halo halo, tu Londyn ,ona blondi, ja blondyn"
A potem trzeba zmienić na aktywnie w żłobku
A jak 21 dni przed powrotem zmiejszyły etat choćby na 7/8 to nie mogą Cię zwolnić przez rok bodajże
Anabbit lubi tę wiadomość














